Home >「雇用保険にははいりますか？」と

それも非常勤になる際に経理のから「雇用保険にははいりますか？」といわれたのでとりあえず入っていたがいいかなぁと思ったので入ったですが・・・たとえば来年３月に現在の会社を辞めたとして、失業保険を申請するとしたらやめる前の６ヶ月の給料をみるので、非常勤になったときの給料で失業保険をもらうになりますよね？もし、非常勤になってから雇用保険を払わず来年の３月に辞めるとなると加入していた８月までの給料で計算されて降りるなでしょうか？今現在雇用保険料を払っているが無駄なではないかと考えてしまっていて悩んでおります

確かに給料が下がった後に退職すれば、基本手当日額も下がります
今は働いていますが、JRの時刻表にはのっているので、やはり、腹が立ちます
未払い賃金を求めるであれば、所轄の労働基準監督署ですね
(月13万程度)今の職場は15日〆の当月末に頂いてます
以下をご覧ください
それから私は後先を考えると辛いけど支払うにしました
年度内納付の場合、納付した時点で延滞日数が確定しますので、その後しばらくすれば請求書が来ます